公司可以随意取消员工以前所加的加班吗

国企领导称“取消周末”,法盲还是藐视员工的“权利盲”?□孔德淇在全社会反对内卷与不良加班文化已有相当时日的情况下,近日,江西某国企又因负责人称取消周末,引发相关讨论。9月27日中国新闻网) 据报道,江西某国企建筑设计院院长温某因员工周六未看到消息,在工作群称“千万不要以为周六周日就是非工作日,不能有传统机关周末的概等会说。

传上海友塔强制员工无偿加班,否则无年终奖上海友塔游戏从四月以来强制员工周二至周四加班到21点,且无任何加班补贴,但是只有中国内地员工执行这条规则,台胞和外籍员工到点就能下班。据悉,先前一批中国员工受不了,强行19点下班拿N+1走了,后来公司赔不起,直接取消N+1,改成不给不加班的员工调薪和年终。该网友还称,有好了吧!

网红「王妈」签约公司致歉:取消大小周并实行双休公司已经确定,对于新入职及在职正式员工,按照不低于6000元/月的标准支付劳动报酬,决定自即日起取消大小周实行双休,提高员工加班待遇。.. 希望可以得到大家的理解和支持。一、关于社保人数问题 近日,有网传称某工商信息系统查询显示我司“参保人数为0人”,这属于不实信息。..

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